Здравствуйте! Мы - компания Русская Рыбалка, специализирующаяся на продаже рыболовных и других товаров через популярные маркетплейсы, такие как OZON, Wildberries, YandexMarket, AliExpress. Наша компания активно развивается и стремится к постоянному росту и улучшению качества предоставляемых услуг. Мы приглашаем в нашу команду целеустремленных и ответственных специалистов, готовых с нами совместно развиваться и достигать новых высот.
Мы ищем профессионалов в области логистики и продаж, которые готовы внести свой вклад в развитие нашего бизнеса. У нас открыты вакансии менеджера склада, менеджера маркетплейса, а также фасовщика-упаковщика. Мы предлагаем интересную и динамичную работу, возможность профессионального роста и развития, а также приятный коллектив, где каждый сотрудник ценится и уважается.
Преимущества работы в компании Русская Рыбалка:
- Работа с крупными маркетплейсами и популярными брендами
- Возможность профессионального роста и развития
- Комфортные условия труда и дружелюбный коллектив
- Конкурентная заработная плата и бонусы за результаты работы
- Постоянная поддержка и обучение от опытных коллег
Если вы готовы присоединиться к нашей команде и вместе с нами стремиться к новым достижениям, оставьте свое резюме и мы обязательно свяжемся с вами. Давайте вместе создадим успешное будущее!
Санкт-Петербург
2
Санкт-Петербург
50000 - 60000
Подписать на новые вакансии
Отзывы
Есения
Я работал в компании Русская Рыбалка как фасовщица. Хочу отметить, что коллективная работа здесь на высоком уровне. Все сотрудники отлично справляются со своими обязанностями, поддерживают друг друга и помогают в трудных ситуациях. Это создает приятную атмосферу и способствует эффективной работе.
Из минусов могу отметить некоторую нестабильность графика работы. Иногда приходилось оставаться на работе дольше из-за нехватки персонала или большого объема работы. Но в целом, это не сильно испортило впечатление от работы в компании.
За время работы в компании у меня не было особых негативных моментов. Все процессы были организованы достаточно хорошо, но, возможно, можно было бы улучшить систему мотивации сотрудников.